【社交性】で人を率いる | ストレングスファインダー&リーダーシップ

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【社交性】で人を率いる | ストレングスファインダー&リーダーシップ

 

【社交性】という強みを活かしてリーダーシップを発揮するための具体案についてまとめます。

 

  1. 信頼を築く
  2.  

    • 常に誠実な方法で人を惹き付けるように心掛けるべし。天性の「人々を魅了する力」を悪いベクトルに向けて使用しないこと。
    • 重要な人たちと連絡をとりつづけ、会話の重要な詳細事項を記録するシステムづくりに投資すべし。

     

  3. 思いやりを示す
  4.  

    • 出向く先々でできるあなたのファンを、長続きするパートナーシップへと発展させるよう心掛けるべし。あなたと相手の間ですぐに築かれる関係性を、更に強めるための方法を考えることに頭を使いましょう。
    • あなたが有するソーシャルネットワークの地図をつくってみるべし。その上で、どこまでネットワークを広げられるのか見極めると良い。

     

  5. 安定をもたらす
  6.  

    • あなたのもつネットワークの広さや深さを周囲にも共有すべし。
    • あなたのネットワークを会社内にとどめず、社会全体にまで広げるよう心掛けるべし。

     

  7. 希望を生み出す
  8.  

    • あなたのもつ存在感や意見交換を促す力を認識し、企業や個人のパフォーマンスを向上させるために活用すべし。
    • あなたのもつ広範な影響力を活かし、人々の良い噂を広めるようにすべし。

     

 

 

 

 


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